گزارش کارآموزی در بانک صادرات – کار با سیستم عامل Unix - رشته کامپیوتر فهرست مطالب
بخش اول: آشنایی با سیستم عامل unix
تاریخچه ۸
آشنایی با سیستم عامل ۱۱
ویژگی های سیستم عامل unix ۱۲
ساختار سیستم عامل unix ۱۳
۱- kernel ۱۳
تخصیص حافظه های اصلی و فرعی ۱۴
کنترل دستیابی به دستگاههای جانبی ۱۵
۲- فایل سیستم ۱۶
a - boot block ۱۶
b - super block ۱۶
c - ilist ۱۷
d - data ۱۸
۳- shell ١۹
۴- command ١۹
دریافت دستورها در unix ۲۰
- شروع و پایان کاربرد ۲۰
- حساس به بزرگی و کوچکی حروف ۲۱
- آرگومان ها و سوییچ های دستورات ۲۱
- قواعد نامگذاری فایل ها ۲۲
- فرایند پیش زمینه ۲۲
- سطوح دسترسی و علائم آن ۲۲
- شناخت گروهها و کاربران ۲۳
- تغییر گروه فایل ۲۴
- تغییر صاحب فایل ۲۴
- تغییر علائم دسترسی فایل۲۴
۱- شیوه کاراکتری ۲۴
۲- شیوه عددی ۲۵
- چند علامت در تعیین محل فایل و دایرکتوری۲۶
- صفحات راهنمای unix ۲۶
- تغییر رمز عبور ۲۷
- دستور cd ۲۷
- دستور ls ۲۷
- دستور cp ۲۸
- دستور mv ۲۸
- دستور rm ۲۹
- دستورات more,less ۲۹
- دستور cat ۳۰
- دستور grep ۳۰
- دستور pwd ۳۱
- دستورات finger,chfn ۳۱
- دستورات who,rwho ۳۱
- دستور clear ۳۱
- دستور du ۳۲
- دستور find ۳۲
- دستور ln ۳۲
- دستور date ۳۳
- دستور df ۳۳
- دستورات lpr,lpq,lprm ۳۳
- دستور ps ۳۴
- دستور rlogin ۳۴
- دستور alias ۳۴
- دستور tar ۳۵
- دستورات compress,uncompress ۳۶
بخش دوم: کاربرد unix در دایره کامپیوتر بانک صادرات
وظایف سازمانی دایره کامپیوتر ۳۷
بررسی مشکلات دستگاههای خودپرداز (ATM) ۴۰
جمع کردن اطلاعات روزانه، کلی، هفتگی، ماهانه، فوی والانت ها و ۲/۶۷ شعب ۴۲
ارسال برنامه های جدید به شعب با استفاده از cd ۴۳
کار با فلاپی ۴۵
تست فایل مفقودی ۴۶
عملیات call center ۴۷
ایران چک ۴۸
کلید رمز۴۸
اصلاح اشتباهات ۴۹
بخش اول: آشنایی با سیستم عامل UNIX
تاریخچه:
UNIX نام سیستم عاملی است که اولین بار توسط یک گروه تحقیقاتی در آزمایشگاههای Bell متعلق به شرکت AT&T طراحی و ایجاد گردیداین سیستم عامل ابتدا بر روی چندین مینی کامپیوتر ساخت شرکت DEC نصب شده و بتدریج با توسعه آن بر روی دیگر کامپیوترها عرضه و ارائه گردید
چگونگی تولد و رشد سیستم عامل unix با دیگر سیستم های عامل متفاوت استورود این سیستم عامل به دنیای تکنولوژی از سمت دنیای تجارت نبوده و این خود دلیلی است برای همه گیر شدنش این سیستم عامل که توسط کن تامپسون در سال ١٩۶۹طراحی شد، گروههای برنامه نویسان را در توسعه برنامه ها حمایت می کرد و در جهت ساده تر کردن نحوه ارتباط (dialogue) بین انسان و ماشین می کوشید البته این سیسنم عامل یکباره نوشته نشد، بلکه در پاسخ به نیازهای برنامه نویسی در پروژه های خاص بتدریج تکامل یافت و تا به امروز نیز به این سیر تکاملی ادامه داده است در این بخش خلاصه ای از این سیر تکاملی را می بینیم
۱۹۶۹در آزمایشگاه AT&T کن تامپسون بخاطر مسائل کامپیوتر ها و منابعی که در دست داشت پروژه Multics را متوقف کرد و کار روی ماشین PDP-۷ را شروع کرد و برای این ماشین یک فایل سیستم، یک مفسر فرمان و چند برنامه مفید دیگر طراحی نمود
تاریخچه بانکداری در ایران
بانک شاهی ایران
صرافان ایرانی در مقام مقابله و رقابت با عملیات بانک جدید شرق برخاستند که اولین بانک بود و مرکزش در لندن و حوزه عملیاتی آن مناطق جنوبی آسیا بود این بانک در سال 1266 شمسی (1888 میلادی) در محل بانک تجاری (بازرگانی سابق) شروع به فعالیت کرد و برای جلب رضایت مشتریان و شروع فعالیت به حسابهای جاری 5/2 درصد به حساب سپرده های ثابت به مدت 6 ماه 4 درصد و یکسال 6 درصد منفعت می داد. بانک با این اقدام خود 12 درصد از نرخ بهره را کاهش داد و برای اولین بار اقدام به انتشار نوعی پول کاغذی به صورت حواله خزانه برای مبلغ 5قران به بالا و قابل پرداخت در وجه حامل نمود و در سال 1269 در مقابل دریافت 20000 لیره انگلیسی کلیه شعب و اثاثه بانک را به بانک شاهی واگذار نمود. ولی قبل از آنکه نتیجه قطعی و نهایی این رقابت حاصل شود حریف زورمند جای بانک شرق را گرفت و این حریف بانک شاهی ایران بود که مبتکر آن پاول جولیوس دوریتر در مقابل پرداخت 40000 لیره امتیاز عظیمی برای مدت 70 سال برای کشیدن راه آهن، حق انحصاری کلیه معادن جز (طلا، نقره، سنگ های قیمتی) ، تأسیس بانک و غیره را بدست آورد. 25 ژوئیه 1872 برابر 10 مرداد 1215 شمسی این امتیاز بعدها لغو شد و امتیاز دیگری که اساس آن تأسیس بانک شاهی ایران بود به مدت 60 سال تأسیس گردید. یکی از عملیات عمده این بانک حق انحصاری نشر اسکناس بود. این بانک بر طبق قرارداد تا بهمن سال 1327 شمسی فعالیت می کرد.
تاریخچه بانک رفاه کارگران
بانک رفاه در خرداد ماه سال 1339 به ثبت رسید و در سال 1339 با پنج شعبه شروع به کار کرد از جمله شعبه مرکزی، شعبه راه آهن، شعبه دخانیات، شعبه تبریز و شعبه قائم شهر. بعدها شعبه های دیگر نیز گسترش پیدا کردند و در حال حاضر تعداد آنها از مرز 1350 شعبه می گذرد. طرف حسابهای بانک رفاه در درجه اول سازمان تأمین اجتماعی می باشد که این سازمان سرمایه اولیه را در این بانک گذاشتند و قرار بستند که حقوق، وامهای بازنشستگان و کارکنان که بیمه تأمین اجتماعی می باشند از طرف این بانک پرداخت شود و سپس شرکتها و وزارت بهداشت و درمان و سازمان علوم پزشکی از سپرده گذاران اصلی و بعد نیز مشتریان عادی.
تاریخچه آموزشگاه
مجتمع آموزشی شایان ردیاب در سال 1379 فعالیت خود در زمینه آموزش کامپیوتر در ساختمانی به متراژ 60 و تعداد 6 دستگاه کامپیوتر و تعداد 10 کاراموز و به مربی گری موسس و مدیر آموزشگاه به تربیت مربی پرداخت و توانست با تلاش بی وقفه خود توانست در دوره اول آموزش تعداد 5 نفر از کارآموزان را در آزمون مربی گری شرکت داده که در آن دوره در کل استان فقط همان 5 نفر آن هم در رشته رایانه کار درجه 2 موفق به اخذ مدرک مربی گری شدند که تعداد 3 نفر از آنها در آموزشگاه مشغول و 2 نفر دیگر خود اقدام به تأسیس آموزشگاه نمودند. سپس در سال بعد با توجه به استقبال بیشتر کارآموزان از آموزشگاه ناچار به تغییر مکان آموزشگاه شدیم و نهایتاً در سال 1385 با توجه به استقبال گسترده و کمبود فضا به فکر احداث ساختمانی در مرکز شهر که بتواند جواب گوی همشهریان و در خور و شأن کارآموزان باشد شدیم که توانستیم با یاری خداوند متعال این ساختمان را در سه طبقه و به مساحت 720 متر مربع زیربنا احداث نماییم. که در حال حاضر 220 متر از آن به آموزشگاه اختصاص دارد و انشاءالله 220 متر دیگر آن در سال 88 مورد بهره برداری قرار می گیرد. در سال 85 با توجه به امکانات آموزشگاه علاوه بر مجوز سازمان فنی و حرفه ای موفق به اخذ مجوز از سازمان مدیریتو برنامه ریزی جهت آموزش کارکنان دولت گردیدیم. که در سال 88 در ارزیابی جدید موفق به اخذ رتبه 3 در آموزش فنی و مهندسی از طریق سازمان مدیریت و برنامه ریزی شدیم. و همچنین این آموزشگاه موفق به دریافت لوح تقدیر از ریاست محترم سازمان فنی و حرفه ای کشور به عنوان مدیر نمونه کشوری شده است. در ضمن طی چند سال گذشته تعداد 980 نفر موفق به اخذ گواهی نامه مهارت از طرف سازمان فنی و حرفه ای و قریب به 1200 نفر از کارمندان محترم دولت موفق به اخذ گواهی مهارت از طرف سازمان مدیریت و برنامه ریزی شدند. امید است در سال های آتی بتوان با همکاری سازمان مدیریت دولتی و سازمان فنی و حرفه ای رشته های آموزشی را گسترش داده و خدمات بیشتر و بهتری به هموطنان خود ارائه نماییم.
قسمت های اصلی رایانه
ورودی ها و خروجی ها
انواع پورت ها
اتصالات مربوط به شبکه و اینترنت
تشریح Power Supply یک رایانه
تشریح memory یک رایانه
hard disk و نحوه قرارگیری اطلاعات درآن
نحوه قرار گیری اطلاعات در هارد دیسک
کارت صدا
ریز پردازنده ها
راهنمای تصویری گام به گام نصب ویندوز ویستا
آموزش نصب لینوکس
بازیابی سیستم عامل ویندوز xp
Fdisk
مقدمه 1
وظایف وزارت نیرو 2
پست های فشار قوی 4
مزایای پست های جی آی اس 5
اجزای تشکیل دهنده پست 5
دستورالعمل کار در هنگام سیم کشی هوایی 11
دستورالعمل تعویض یا جابجایی تیر 12
عواملی که باعث قطع ناخواسته فیدرهای 20 کیلو ولت می شود 14
عواملی که باعث معیوب شدن کابل 20 کیلو ولت می شود 15
اصول بهره برداری از پست های هوایی 16
اصول بهره برداری از پست های زمینی 17
مواردی که باعث معیوب شدن ترانسفورماتورهای توزیع می گردند 19
دستورالعمل نگهداری و سرویس ترانسفورماتورهای توزیع 20
شرایط نصب ترانسفورماتور 21
سرویس و نگه داری ترانسفورماتورهای توزیع 24
تامین کسری روغن 25
هواگیری و آچار کشی ترانسفورماتور 26
تست و استقامت الکتریکی روغن 27
دستگاه رطوبت گیر 27
کلید تنظیم ولتاژ 28
شرایط پارالل نمودن دو دستگاه ترانسفورماتور 30
دستورالعمل کارکردن روی تابلوهای توزیع 31
مراقبت و نگهداری از ترانس های قدرت 32
خشک کردن ترانسفورماتورها 36
دژنکتورها 37
تست های دوره ای تجهیزات کلیدخانه های فشارقوی 39
چک کردن رله بوخهلتز 41
زمین حفاظتی در تجهیزات الکتریکی 42
مقدمه ای در مورد تاریخچه سازمان
شرکت توزیع برق استان اصفهان به عنوان پیمانکار در شهرستان های خود مشغول تعمیرات و نگهداری شبکههای توزیع از قبیل شبکه فشار متوسط، شبکه فشار ضعیف و همچنین پستهای زمینی و کیوسک پستهای هوایی برای روشنایی و انتقال موجود می باشد.
برق شهرستان نطنز یکی از شهرستانهای هجده گانه اداره توزیع برق استان اصفهان می باشد که قسمت اعظم آن را بخش بادرود در بر می گیرد، در شهرستان نطنز 18 هزار مشترک عادی و همچنین 300 مشترک دیماندی که از پمپهای آب و مخازن استفاده می کنند، وجود دارد که از برق این بخش استفاده می کنند. در این شهرستان عملیات تعمیرات و نگه داری 566 کیلومتر شبکه فشار متوسط و 662 کیلومتر شبکه فشار ضعیف و کلید پستهای زمینی و هوایی عادی و دیماندی را تعداد 14 نفر نیروی انسانی فنی، تخصصی انجام می دهند که نیمی از این نیروی انسانی در بخش بادرود مشغول انجام وظیفه هستند.
بخش بادرود دارای یک واحد خدمات مشترکین و یک واحد بهره برداری و یک واحد روابط عمومی و همچنین نیروههای نگهبانی زیر نظر مدیریتبخش که خود شاخه ای از چارت سازمانی برق شهرستان می باشد، مشغول به فعالیت هستند.
در این اداره بخشهای مرتبط به رشته کارآموز به این گونه است که در واحد بهره برداری فعالیتهای گسترده ای صورت می پزیرد که لازم است چند موارد آن را نام ببریم:
تعویض المنتهای سر خط و المنت ترانسفورماتور های هوایی و زمینی
تعویض لامپ های سدیم و جیوه ای و التهابی
تعمیر و یا تعویض قطعات مربوط به ایجاد روشنایی در تابلو ها
تعویض فیوز های فشنگی و گازی و کار های جانبی دیگر
موضوع:
گزارش کارآموزی در اداره برنامه ریزی و مطالعات نیروی انسانی شرکت ملی نفت
(فایل word قابل ویرایش)
فهرست مطالب
مقدمه۳
معرفی محل کار آموزی۴
موضوع کارآموزی۷
گزارش کلی فعالیتها۸
گزارش فنی فعالیتها۹
نتیجه گیری۱۵
پیشنهادات۱۵
تشکر وقدردانی۱۶
پیوست۱۷
مقدمه
کارآموزی یکی از واحدهای عملی است که دانش جو در این دوره با محیط کاری آشنا می شود. کارایی این دوره بستگی به محل کارآموزی و کارآموز دارد.
برای گذراندن این دوره به شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب، اداره برنامه ریزی و مطالعات نیروی انسانی رفتم.
در این مدت با چیزهای زیادی آشنا شدم که احتمالا در آینده از آنها استفاده خواهم کرد.
معرفی محل کار آموزی
محل کار آموزی اداره برنامه ریزی و مطالعات نیروی انسانی شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب بود.